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國家商務(wù)部頒發(fā)的《中華人民共和國對(duì)外勞務(wù)合作(外派勞務(wù))經(jīng)營資格證書》,編號(hào):LW370020160002。

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人才招聘
國家商務(wù)部頒發(fā)的《中華人民共和國對(duì)外勞務(wù)合作(外派勞務(wù))經(jīng)營資格證書》,編號(hào):LW370020160002。

建造師/項(xiàng)目經(jīng)理

時(shí)間:2020-07-01 作者:永誠國際 閱讀:

建造師/項(xiàng)目經(jīng)理

·        工作性質(zhì):全職

·        學(xué)歷要求:本科及以上

·        工作經(jīng)驗(yàn):八年以上

·        專業(yè)要求:土建類

·        外語要求:不限

·        工資待遇: 1000015000 /

·        職稱要求:不限

·        招聘人數(shù):2

·        招聘日期:2020-07-01 2020-07-31

崗位職責(zé):

1、確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),選擇聘用管理人員,確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲;
2
、負(fù)責(zé)在本項(xiàng)目?jī)?nèi)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全方針和總體目標(biāo);  
3
、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目實(shí)施全過程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;
4
、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書,并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5
、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃、項(xiàng)目管理實(shí)施規(guī)劃或施工組織設(shè)計(jì),組織辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作;
6
、負(fù)責(zé)對(duì)施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;
7
、積極開展市場(chǎng)調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場(chǎng)開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作;
8
、強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件;
9
、協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評(píng)獎(jiǎng)申報(bào)工作;
10
、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng)。

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,工民建相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。

2、從事過工業(yè)與民用建筑工程施工等工作管理經(jīng)驗(yàn)。

3、具備5年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。

4、能熟練操作CAD制圖程序,可自行完成相關(guān)方案圖紙的繪制工作。

5、熟悉工程項(xiàng)目各個(gè)環(huán)節(jié)如:項(xiàng)目評(píng)估、施工投標(biāo)、合同簽訂、設(shè)計(jì)和施工技術(shù)交底、施工質(zhì)量和安全管理、設(shè)備管理、工程資料的整理、預(yù)決算的編制等。

6、良好的口頭表達(dá)能力、良好的人際交往能力,一定的書面表達(dá)能力。

7、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,理解和適應(yīng)公司提出的各項(xiàng)要求、工作地點(diǎn)能夠服從公司安排。

8、能承受較大的工作壓力,能合理安排好工作。錄用者必持有房建工程建造師一(二)級(jí)證書,中級(jí)以上工程師職稱證書和安全B證。

咨詢熱線

濰坊永誠國際勞務(wù)有限公司

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